Miano – L’ “Accordo per la regolarità, la sicurezza del lavoro e la legalità nelle lavorazioni concernenti la rifunzionalizzazione dell’ex sito espositivo di Expo Milano 2015” prevede alcune alcuni passaggi significativi. Nella fase di affidamento degli appalti: Arexpo individuerà nei propri bandi di gara, nel rispetto delle previsioni normative e giurisprudenziali in materia di affidamento di appalti pubblici, modalità premiali e di coinvolgimento delle piccole e medie imprese del territorio; l’impresa assegnataria, informerà di eventuali subappalti la locale Casse edile, impegnandosi alla puntuale applicazione del vigente CCNL per i dipendenti delle imprese edili ed affini; negli appalti di lavori edili o prevalentemente edili l’impresa affidataria è tenuta ad osservare il trattamento economico e normativo previsto dai CCNL nonché dal relativo contratto territoriale sottoscritti dalle Associazioni sindacali maggiormente rappresentative sul piano nazionale; Arexpo negli atti di gara inserirà specifiche clausole sociali, nel rispetto dei principi dell’Unione Europea, volte a promuovere la stabilità occupazionale. Nella fase esecutiva degli appalti: per ciascuna commessa sarà costituto un Comitato per la Sicurezza, per gli aspetti relativi alla prevenzione e alla tutela della salute e dell’integrità fisica dei lavoratori; per il controllo della regolarità del lavoro, della sicurezza e della formazione in cantiere, Arexpo S.p.A. si impegna a verificare con INAIL ed il sistema bilaterale dell’edilizia, in coordinamento con Assolombarda, CGIL, CISL e UIL, la possibilità di replicare il positivo progetto “La formazione nei cantieri Expo 2015″.
